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后勤管理处锚定改革提质目标 奋力开创后勤服务保障新局面
作者:后勤管理处     日期:2025-03-06     来源:后勤管理处    

【本站讯】3月5日,后勤管理处召开2025年度工作大会,深入贯彻落实学校改革提质目标任务,全面部署2025年重点工作任务,后勤管理处全体职工参加会议,会议由后勤党委书记高岗主持。

会上,后勤管理处处长王少波作题为《深化改革提效能 聚力攻坚促发展》的工作报告,系统总结了2024年后勤管理处工作成效,围绕服务效能提升、安全体系建设和数字化转型三大核心目标,部署2025年度“五项重点任务”。一是深化“党建+”融合工程,推行“支部建在项目上”模式,设立“党员责任区”“攻坚先锋岗”,将党建工作与餐饮安全、基础设施改造等重难点任务深度融合,以组织力提升服务力。二是实施“暖心服务计划”,聚焦师生实际需求,开展“食堂菜品满意度提升”“宿舍设施提升”“校园微空间改造”三大专项行动,力争师生服务满意率同比提升10%以上。三是激活管理机制“新动能”,修订《后勤管理处奖励性绩效工资实施办法》,建立“岗位贡献度+服务评价+创新成效”三维考核体系,开展“金牌班组”“服务之星”等“最美后勤人”评选活动,激发队伍干事活力。四是打造“数智后勤”新标杆,上线“后勤一站式服务平台”,整合报修、采购、能耗管理等功能模块,实现90%业务流程“线上办、即时达”,年内争取建成校园能耗动态监测系统。五是筑牢“大安全”防控体系,开展“百日安全筑基行动”,构建“每日巡查、月度联检、季度演练”常态化机制,进一步强化全链条安全管理,深入细致排查食品安全、商铺经营、消防安全等重点环节、关键设备风险隐患,确保安全责任“零事故”。

高岗在主持会议时强调,全体后勤职工要提高政治站位,秉持“后勤不后、勤为人先”的精神和“师生所盼后勤所办”的服务理念,强化责任担当;紧扣“五项重点任务”靶心,在提质增效、数字化转型、服务品牌升级上求突破;锤炼实干之风,发扬“孺子牛、拓荒牛、老黄牛”的“叁牛”精神,推行包联项目、挂图作战等一线工作法,全力打造“响应快、质量优、口碑好”的新时代后勤服务样板,为学校高质量发展筑牢坚实保障基石。

全体后勤职工表示,本次大会既是动员会,更是誓师会,将以此次会议为契机,以更饱满的热情、更务实的作风、更高效的行动,奋力谱写后勤服务保障高质量发展新篇章,为学校建设特色鲜明、开放创新、国内外具有重要影响力的高水平大学奋斗目标贡献后勤力量。


来稿时间:3月6日      审核:高岗      责任编辑:孙艳